La Multigremial Nacional valoró la propuesta del Gobierno de reajustar el salario mínimo en un 1,4%, equivalente a la variación acumulada del IPC entre enero y marzo, destacando que la medida busca resguardar el poder adquisitivo de los trabajadores sin poner en riesgo el empleo formal en las pymes del país.
Con este ajuste, el sueldo mínimo subiría desde los actuales $539.000 a $546.546, lo que representa un incremento de $7.546. Además, el proyecto contempla un segundo reajuste automático a partir del 1 de enero de 2027, equivalente a la inflación acumulada entre abril y diciembre de este año, estimada en torno al 2,6%.
Desde la Multigremial Nacional advirtieron que propuestas de alzas más agresivas, como la planteada por la CUT, que buscaba elevar el salario mínimo hasta $647.000, no consideran la realidad económica de miles de pequeñas y medianas empresas que hoy enfrentan un escenario de bajo crecimiento y aumento del desempleo.
El presidente de la Multigremial Nacional, Juan Pablo Swett, afirmó que “en un contexto donde el desempleo está llegando casi a un 9% y considerando que el 90% de los trabajadores que ganan el salario mínimo trabajan en una pyme, nos parece muy responsable de parte del Gobierno proponer un reajuste del 1,4 %”.
Swett agregó que las pequeñas y medianas empresas ya han realizado esfuerzos significativos durante los últimos años para enfrentar sucesivas alzas del salario mínimo. “Hay que considerar que en los últimos años han habido alzas significativas al salario mínimo, y que se paga en su mayoría en el mundo de las pymes. Por lo tanto, los emprendedores valoramos que primero venga el crecimiento y después sigamos conversando de alzas significativas”.
Asimismo, enfatizó que hoy la prioridad debe ser recuperar el dinamismo económico y proteger el empleo formal. “Las Pymes respaldan esta propuesta porque aseguran que ha subido mucho el desempleo, la economía está estancada y justamente eso busca mantener ese equilibrio de mantener el poder adquisitivo, que esté justamente el sueldo mínimo en línea con la inflación”.
Desde la Multigremial Nacional recalcaron que “no podemos asfixiar a los emprendedores”, recordando que el gran empresariado ya paga remuneraciones por sobre el salario mínimo, mientras que las pymes concentran la mayor parte de los trabajadores afectos a este ingreso.
Finalmente, la entidad valoró la disposición del Ejecutivo de avanzar en una fórmula “responsable y equilibrada”, que permita cuidar el bolsillo de los trabajadores sin comprometer la sostenibilidad de las pequeñas empresas ni aumentar la informalidad laboral.
